上海正式工招聘(2023年上海市胸科医院工作人员公开招聘公告)

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2023年上海市胸科医院工作人员公开招聘公告
上海市胸科医院是国内最早成立的以诊治心胸疾患为主的三级甲等专科医院。
医院地处上海市西南中心淮海西路上,于1957年被卫生部指定为全国心胸外科进修基地,1988年起成为原上海第二医科大学教学医院,1994年被评为三级甲等医院,2004年起成为上海红十字胸科医院,2005年起成为上海交通大学附属胸科医院。
医院曾先后获“全国卫生系统先进集体”、“全国无烟医院”、“上海市职业道德建设十佳单位”、“市文明单位”八连冠等多项殊荣。
现因业务发展需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会招聘以下人员:
一、招聘岗位及职数
1.医师岗位,职数15名;
2.护理岗位,职数3名;
3.医技岗位,职数5名;
4.卫生管理岗位,职数2名;
5.其他专业技术人员岗位,职数5名。
二、招聘对象与条件
1.医师岗位:具有临床相关专业硕士及以上学历;具有医师资格证书及医师执业证书,中级(含)以上职称优先考虑;住院医师需完成上海市住院医师规范化培训;独立工作能力强,具有团队协作精神,专业知识扎实,有良好的职业道德和高度的责任心;有三级甲等医疗机构工作经验者优先考虑,特别优秀者或紧缺专业(病理、麻醉等)条件可适当放宽。
2.护理岗位:具有护理专业本科及以上学历;具有护士执业及资格证书,中级(含)以上职称优先考虑;独立工作能力强,具有团队协作精神,专业知识扎实,有良好的职业道德和高度的责任心;有三级甲等医疗机构工作经验者优先考虑。
3.医技人员岗位:具有医学影像、医学检验、药学等相关专业本科及以上学历;具有医学影像、医学检验等相关专业资格、执业证书,中级(含)以上职称优先考虑;独立工作能力强,具有团队协作精神,专业知识扎实,有良好的职业道德和高度的责任心;有三级甲等医疗机构工作经验者优先考虑。
4.卫生管理岗位:具有卫生管理相关专业硕士及以上学历;具有相关专业资格、执业证书,中级(含)以上职称优先考虑;独立工作能力强,具有团队协作精神,专业知识扎实,有良好的职业道德和高度的责任心;有三级甲等医疗机构工作经验者优先考虑。
5.其他专业技术人员岗位:具有相关专业硕士及以上学历;具有相关专业资格、执业证书,中级(含)以上职称优先考虑;独立工作能力强,具有团队协作精神,专业知识扎实,有良好的职业道德和高度的责任心;有三级甲等医疗机构工作经验者优先考虑。
三、招聘办法
1.报名
外省市社会人员应聘,须持有上海市居住证一年以上(2022年1月之前取得,且在有效期内)。
本次报名采取电子邮件报名方式。
报名人员请将个人简历、学历证明及其他资格证书等材料发送至xkyy_rsk@126.com。
报名时间:即日起—2023年2月14日。
2.资格审查
上海市胸科医院根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查,并择优通知面试及相关考试。
3.笔试和面试
通过简历筛选,根据招聘职数,按照一定比例,择优确定面试、笔试名单。
笔试由单位组织等有关单位或部门组织,笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。
面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。
面试提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。
4.身体检查
按照面试或笔试成绩从高到低排列,根据招聘职数,按1:1确定拟聘人员进行体检。
体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》(或用人单位提出具体要求),统一组织到本院(三级甲等医疗机构)进行体检。
5.考察
由上海市胸科医院组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
6.拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网站上进行公示,公示时间为7天。
公示无异议,报上级主管部门上海申康医院发展中心审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。
公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
本次面向社会公开招聘的人员为在编正式工作人员,上述人员一经录用,其工资、福利和社会保险等相关待遇按照有关规定执行。
五、联系方式
联系人:张老师
联系电话:22200000*5415
电子邮箱:xkyy_rsk@126.com(邮件主题为:应聘岗位姓名学历)
上海市胸科医院
2023年02月07日
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2023年上海市眼病防治中心工作人员公开招聘公告
上海市眼病防治中心因业务发展需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)文件的有关规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘工作人员。
一、招聘岗位及职数
1.临床医师职数 7名
2.公共卫生医师职数 3名
3.药师职数 1名
4.财务管理职数 1名
5.基建管理职数 1名
6.科研管理职数 1名
7.党务宣传职数 1名
二、招聘对象与条件:
1.医师岗位:初级:年龄35岁以下,眼科学专业研究生学历,博士学位,取得医师二证及住院医师规范化培训合格证书。
中级:眼科学专业研究生学历,博士学位,中级职称。
高级:眼视光学专业研究生学历,博士学位,高级职称。
2.公共卫生医师岗位:年龄35岁以下,公共卫生专业研究生学历,硕士及以上学位,有开展相关科研项目及工作经历者优先。
3.药师岗位:年龄30岁以下,药学专业研究生学历,博士学位,有较强的科研能力,有医院药剂科工作经验。
4.财务管理岗位:年龄30岁以下,会计专业研究生学历,硕士学位,熟悉医院财务制度,从事医院财务管理工作2年以上。
5.基建管理岗位:年龄30岁以下,相关专业大学本科学历,学士学位,有医院基建项目管理工作经验。
6.科研管理岗位:年龄30岁以下,卫生管理专业大学本科学历,学士学位,熟悉医院科研管理各项制度,有医院科研管理经验。
7.党务宣传岗位:年龄35岁以下,中共正式党员,中文或新闻专业大学本科学历,学士学位,有开展医院党务工作经验。
应聘人员为沪籍或持有上海市居住证一年以上并在有效期内,居住证和工作年限计算截止时间为2023年1月31日。
高级专业技术人员或紧缺急需专业人才可不受居住证满一年的限制。
三、招聘程序
1.请有意者将简历以及相关证书发送至上海市眼病防治中心邮箱(shhdr36@163.com),邮件主题请注明姓名和应聘岗位。
报名截止时间:2023年2月28日。
1. 资格审查
本中心根据收到的报名材料进行筛选与资格审查,并择优通知面试及相关考试。
3.竞聘评审
通过简历筛选,根据招聘职数,按照一定比例,择优确定面试、笔试名单。
笔试由单位组织,笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。
面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。
4.身体检查
按照面试和笔试成绩从高到低排列,根据招聘职数,按1:1确定拟聘人员进行体检。
统一组织到三级甲等医疗机构进行体检。
5.考察
由上海市眼病防治中心组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
6.拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局官网上进行公示,公示时间为7天。
公示无异议,报上级主管部门上海申康医院发展中心审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。
公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用,属事业单位编制,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
五、联系方式:
联系地址:上海市长宁区虹桥路1440号
联系人:黄老师
联系电话:62982727-876
监督电话:62982727-867
上海市眼病防治中心
2023年02月14日
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