央企招聘网最新招聘2022直招（中国海关2022年度公开招聘公告）

本文目录

• 中国海关2022年度公开招聘公告
• 今年有哪些央企囯企去北二外参加秋招
• 2022届毕业生可以直接报考国家电网吗
• 2022寒假有没有央国企招聘在校实习生
• 国企一般在哪招聘
• 毕业想进入国企、央企，都有哪些招聘渠道
• 国企央企招聘信息从哪儿查

中国海关2022年度公开招聘公告

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      招聘一览:
      1、海关总署机关服务中心2022年度公开招聘应届毕业生公告
      2、海关总署研究中心2022年度公开招聘工作人员公告
      3、中国海关博物馆2022年公开招聘公告
      4、中国海关传媒中心2022年应届毕业生公开招聘公告
      5、中国海关科学技术研究中心2022年公开招聘应届毕业生公告
      1、海关总署机关服务中心
      2022年度公开招聘应届毕业生公告
      根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经海关总署人事主管部门审核同意，海关总署机关服务中心现公开招聘应届毕业生。有关事项公告如下:
一、单位简介
      海关总署机关服务中心为海关总署在京直属事业单位，对外以“海关总署机关服务局”开展工作，主要承担海关总署机关本级的后勤服务保障工作。
二、招聘岗位
      海关总署机关服务中心本次拟公开招聘事业编制工作人员2人，具体岗位如下:
      1.护照签证服务处护照签证服务岗(八级职员)1人，为京外生源，可解决北京市常住户口;
      2.护照签证服务处护照签证服务岗(九级职员)1人，为京内生源。
三、报名条件
      (一)具有中华人民共和国国籍。
      (二)遵纪守法，作风正派，品行端正，爱岗敬业。
      (三)须为2022年全国应届毕业生，符合北京地区接收应届毕业生的有关要求，在校期间为非在职，应聘人员在毕业派遣时须取得相应学历、学位。
      (四)护照签证服务岗(八级职员)须为研究生学历，英语(050201)、英语笔译(055101)或英语口译(055102)专业，符合北京市关于应届毕业生落户的年龄要求。
      (五)护照签证服务岗(九级职员)须为本科学历，西班牙语(050205)专业，具有北京市常住户口且人事档案在京(落户时间须于2022年4月31日之前)。
      (六)具有应聘岗位所需的工作能力，适应岗位要求的身体条件，符合岗位所需要的其他资格条件(详见招聘简章)。
      (七)具有下列情况之一的人员不得报考:
      1. 因犯罪受过刑事处罚的;
      2. 曾被开除党籍的;
      3. 曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的;
      4. 被依法列入失信联合惩戒对象名单的;
      5. 聘用后构成回避关系的;
      6. 法律法规规定不得报考的其他情形。
四、报名方式
      (一)报名方式
      (1)身份证复印件(需复印正反面);
      (2)户口本首页及本人页复印件;
      (3)在校成绩单;
      (4)实习鉴定(如有);
      (5)相关职业资格证书复印件;
      (6)学生证复印件;
      (7)需要提供的其他材料。
      (二)报名要求
      (1)应聘人员只能选择一个岗位进行报名，不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
      (2)应聘人员有海外留学经历的，需提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料。
      (3)报名时间为招聘公告发布之日起至2022年6月10日，电子邮件以送达时间为准。截止时间之后不再接受报名。
五、资格审核
六、组织考试
      面试采取半结构化方式，以问答形式进行评价考核，卷面分100分，主要测试考生举止仪表、综合分析、言语表达、信息获得与沟通、专业知识等综合素质。
      应聘人员参加笔试时，须携带报名时提供的附件材料原件以及学历学位证书、教育部学籍在线验证报告等材料原件;参加面试时，须携带本人身份证和简历。
七、考察和体检
      根据笔试和面试综合成绩以及岗位需求，按1:2的比例确定进入考察和体检环节人选，其中笔试成绩占30%，面试成绩占70%。考察侧重于考生思想政治表现、道德品质，以及与报考岗位相关的业务能力和工作实绩等综合素质情况。体检参照《国家公务员录用体检通用标准》，在北京市三级甲等医院进行。
八、公示
      招聘单位研究确定拟聘用人员，名单在发布公告的网站进行公示，公示期为7个工作日。
九、待遇
      招聘单位与聘用人员签订聘用合同，聘用人员试用期按国家有关规定执行。试用期满考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。
      聘用人员为海关总署直属事业单位事业编制工作人员，相关待遇按照国家政策规定执行。
十、其他事项
      (一)应聘人员提交的各类材料应当真实、准确，未认真填报造成信息不全或有误的，由应聘人员承担责任;
      (二)招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为的，一经查实，取消应聘资格;已经聘用的，解除聘用合同，并移交相关部门处理。
      (四)联系方式
      联系地址:北京市东城区建国门内大街6号海关总署机关服务中心人事政工处，邮政编码:100730。
      原文二维码:
      2、海关总署研究中心
      2022年度公开招聘工作人员公告
      根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经人事主管部门审核同意，海关总署研究中心现面向社会公开招聘工作人员。有关事项公告如下:
一、单位简介
      海关总署研究中心是海关总署在京直属事业单位，主要承担海关综合性发展规划研究，海关宏观管理政策、重大业务制度及业务改革研究，优化海关监管和服务研究，与海关工作相关的国家宏观经济和对外贸易形势研究等工作。海关总署研究中心共6个内设部门，分别是:综合管理部、宏观经济研究部、战略发展研究部、海关基础理论研究部、海关政策研究部、国际海关研究部。
二、招聘岗位
      招聘人员为海关总署直属事业单位事业编制工作人员，相关待遇按国家政策规定执行。
三、报名条件
      (一)具有中华人民共和国国籍;
      (二)遵守中华人民共和国宪法和法律法规;
      (三)具有良好的道德品行;
      (四)具有北京市常住户口或符合北京市相关落户政策的博士后出站人员;
      (五)年龄不超过35周岁(1987年5月31日后出生)，博士研究生或具有研究系列副高及以上职称者可放宽到40周岁(1982年5月31日后出生)。
四、报名方式
      (一)报名截止时间:2022年5月31日24:00，以电子邮件送达时间为准。
      (二)报名方式:本次公开招聘采取网上报名方式。报考人员下载并填写《公开招聘报名表》(附件)，
      (三)注意事项:报考人员只能选择一个岗位进行报名，如有重复报名的，取消报考资格。报考人员所提供的材料应真实、准确，如有提供虚假材料的，一经查实，立即取消报考资格。报考人员不得使用新、旧身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
五、资格审查
六、组织考试
      考试分为笔试和面试，均为百分制，分值各占50%。资格审查通过人员将统一参加笔试。考生笔试成绩达到合格线(70分)以后，根据岗位招聘人数要求和笔试成绩从高到低的排序，按照 1..5的比例确定进入面试的人员名单。若比例不足1..5时，达到合格线的人数全部进入面试环节。进入面试人员名单及笔试、面试成绩将在海关总署网站发布，并电话通知本人。若进入面试人员主动放弃面试资格，将依次递补人选。
      参加笔试时，须携带本人身份证原件;参加面试时，须携带本人身份证、户口薄、学历学位证书等报名材料原件。
七、考察和体检
      根据笔试和面试总成绩排名，按1..1的比例确定入围考察人选。经考察合格后进入体检环节，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。拟聘人员经考察、体检确定为不合格或自愿放弃应聘的，取消其拟聘人员资格，并按总成绩排名顺序依次递补。
八、公示拟聘人员
      根据考察情况和体检结果，最终确定拟聘人选。拟聘人员名单将在人社部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和中国海关总署网站公示，公示期为7个工作日。
九、联系方式
      (三)联系地址:北京市东城区安定门外大街56号院，邮政编码:100011。
      原文二维码:
      4、中国海关博物馆2022年公开招聘公告
      根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经人事主管部门审核同意，中国海关博物馆现公开招聘工作人员。有关事项公告如下:
一、单位简介
      中国海关博物馆为海关总署在京直属事业单位，主要负责收集、整理、保管、宣传反映海关发展历史和建设成就的文物，举办陈列展览;开展海关文物鉴定、整理、研究和海关文化传播教育等工作。
二、招聘岗位
      中国海关博物馆本次拟公开招聘人员2名，招聘岗位分别为:财务部财务岗1名(管理九级)，藏品管理部文物征集岗1名(管理八级)，均为京内生源应届毕业生。职位简介与具体要求详见招聘简章。
三、招聘条件
      (一)具有中华人民共和国国籍，拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
      (二)须在正常毕业时间取得毕业证书及学位证书并获得学校派遣资格。
      (三)须具有北京市常住户口且人事档案在京。
      (四)具有招聘岗位所需的专业及专业技能。
      (五)具有正常履行职责的身体条件。
      (六)具有招聘岗位所要求的其他资格条件。
      曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受纪检监察机关立案审查或司法机关立案侦查尚未结案的，以及法律规定不得录用为国家工作人员的其他情形的人员，不得报名。
四、招聘报名方式
      (一)信息公告
      通过人社部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”、中国海关总署网站、中国海关博物馆官网、弘博网等媒体发布招聘公告及招聘简章。
      (二)组织报名
      1.报名材料
      (1)身份证复印件(需复印正反面);
      (2)户口本首页及本人页复印件;
      (3)在校成绩单;
      (4)相关职业资格证书复印件;
      (5)需要提供的其他材料。
      2.报名要求
      (1)报考人员只能选择一个岗位进行报名，不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
      (2)报考人员报名时，提交的申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消报考资格;对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取报考资格的，将按照有关规定移交相关部门予以处理，并解除本人日后可能受聘之职。
      (3)报考人员有海外留学经历的，须提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料。
      3.报名时间
      报名时间为招聘公告发布之日起至2022年6月10日，电子邮件以送达时间为准。截止时间之后不再接受报名。
五、资格审查
      根据招聘条件和岗位要求，对报考人员的基本信息、应聘资格、提供的材料等进行审查，对符合报考条件的考生核发笔试准考证。拟聘岗位的资格审核符合条件人数未达4人的，该岗位招聘取消。资格审查通过人员名单将在中国海关博物馆官网进行公布。
六、组织考试
      考试分为笔试和面试两种方式进行，符合报考条件人员按规定时间和地点统一参加笔试。
      笔试满分100分，60分及以上者有资格进入面试，根据笔试成绩由高到低排序，按与岗位招聘人数3:1的比例确定参加面试人选，不足该比例的，按照实际通过人数参加面试。比例内如产生多名并列，可以同时进入面试。若有应聘人员放弃面试资格，将在笔试合格线以上，按照笔试成绩由高到低的顺序依次进行递补。最终成绩笔试面试各占50%确定。
      笔试、面试时间地点和符合条件的考生名单均在中国海关博物馆官网公布，请及时关注参加。
      考试时间和地点依据疫情状况另行通知。参加笔试时，须携带本人身份证原件;参加面试时，须携带本人身份证、户口簿、学生证、在校成绩单、就业推荐表等证件原件，有海外留学经历的须提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料。
七、考察和体检
      根据笔试和面试总成绩从高到低的顺序，按拟聘人数与考察人选1:1的比例确定考察对象，对考察对象的政治思想表现、道德品质等方面进行考察。考察合格的人选进入体检环节，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。
      拟聘人员考察、体检不合格或自愿放弃应聘的，取消其拟聘人员资格，按成绩排名顺序依次递补。
八、公示拟聘用人员
      从笔试和面试综合成绩、考察情况和体检结果合格的人员中确定拟聘用人员。拟聘人员名单在发布公告的网站公示，公示期为7个工作日。
九、待遇
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今年有哪些央企囯企去北二外参加秋招

一、夏季扩招的企业
国投集团、中国移动、华润集团、中海油中石油、中国电信、南方电网、东方电气、航空工业建投、中核集团、中国航天科工等几十家国企央企先后启动夏季招聘面向尚未落实工作的应届毕业生。据不完全统计，已经有几十家国字头的集团企业在6月底7月初启动了夏季招聘。
1、中国宝武
世界财富500强第72位
招聘对象：2022届国内、外高校品学兼优的本科生、硕士生、博士生。
2、中国华电-新能源专场
连续十年上榜世界财富500强
招聘对象：应届本科、硕士、博士毕业生相关专业。
3、华润集团
国有重点骨干企业
招聘对象：2022届毕业生。
4、中国电信及各级分子公司
连续多年位列财富杂志500强
招聘对象：2022届国内外普通高等院校毕业的本科生、硕士生及博士生。2021届国内外普通高等院校毕业未就业的本科生、硕士生及博士生也可投递。
5、中国远洋海运集团
中央直接管理的特大型国有企业
招聘对象：2022届优秀应届毕业生（境内考生于2022年7月30日前取得毕业证书，境外考生于2022年12月31日前取得毕业证书）
6、中国一汽
国有特大型汽车企业集团
招聘对象：2021、2022届全球高校毕业生。
7、招商局工业集团
招商局集团唯一的制造业务公司
招聘对象：2022年8月前毕业的22届应届毕业生。
8、南方电网公司
中央管理的国有重要骨干企业
招聘对象：目前尚未落实就业去向的2022届高校毕业生，以电气生产类专业为主。

2022届毕业生可以直接报考国家电网吗

2022届毕业生是可以直接报考国家电网的，你一定要认真准备才是比较好的，这样才能让你的人生更加幸福美满啊。
国家电网有限公司成立于2002年12月29日，是根据《公司法》设立的中央直接管理的国有独资公司，注册资本8295亿元，以投资建设运营电网为核心业务，是关系国家能源安全和国民经济命脉的特大型国有重点骨干企业。
公司经营区域覆盖我国26个省（自治区、直辖市），供电范围占国土面积的88%，供电人口超过11亿。近20多年来，国家电网持续保持全球特大型电网最长安全纪录，建成20多项特高压输电工程，成为世界上输电能力最强、新能源并网规模最大的电网，公司专利拥有量持续排名央企第一。公司位列2021年《财富》世界500强第2位，连续18年获国务院国资委业绩考核A级，连续9年获标准普尔、穆迪、惠誉三大国际评级机构国家主权级信用评级（标普A+、穆迪A1、惠誉A+），连续7年获中国500最具价值品牌第一名，连续5年位居全球公用事业品牌50强榜首，是全球最大的公用事业企业，也是具有行业引领力和国际影响力的创新型企业。
战略定位；
国民经济保障者 能源革命践行者 美好生活服务者
国民经济保障者：深刻认识国有企业"六个力量"的历史定位，积极履行经济责任、政治责任、社会责任，为经济社会发展提供安全、可靠、清洁、经济、可持续的电力供应，在服务党和国家工作大局中当排头、作表率。
能源革命践行者：深入落实"四个革命、一个合作"能源安全新战略，充分发挥电网枢纽和平台作用，加快构建新型电力系统，在保障国家能源安全、推动能源转型、服务碳达峰碳中和中发挥骨干作用，成为引领全球能源革命的先锋力量。
美好生活服务者：始终坚持以满足人民美好生活需要为己任，自觉践行党的根本宗旨，把群众观点、群众路线深深植根于思想中、具体落实到行动上。

2022寒假有没有央国企招聘在校实习生

2022寒假有央国企招聘在校实习生：
1、中国电建集团中南勘测设计研究院有限公司。
2、中国科学院昆明植物研究所。
3、华北光电技术研究所。
4、中铁二十四局集团浙江工程有限公司。
5、中国移动(成都)产业研究院。

国企一般在哪招聘

国企的招聘，绝大多数是校招，在高等院校里进行招聘。

校招是进国内排名靠前的大学去招，招聘条件也基本是硕士起步，要求非常高。中国烟草分为校招（管理岗招聘）和社招（业务岗招聘），校招一般每年都会进行，校园招聘一般在每年10月份发布，社招不像校招公告这么具有规律性，不定时发布。

中国烟草的福利待遇，整体而言是比较高的。对比当地的公务员薪资待遇，也是毫不逊色的。当然，单位的整体收益也决定了薪资的不同，其它的基础性福利自然不用多说。

扩展资料：

国企招聘的介绍如下：

2022届国内外普通高等学校全日制本科及以上学历毕业生，部分岗位允许毕业近三年以内同学报考。（下半年10月发布）。全日制本科及以上学历（年龄不超过30周岁），部分岗位要求应届毕业生。（不定期发布，一般每次招聘会间隔1-2年）

招聘专业法学、计算机、汉语言文学、管理学、数学、统计、市场营销、工商管理、数据分析等相关专业，部分岗位专业不限。一般一年之内会进行三次招聘。

毕业想进入国企、央企，都有哪些招聘渠道

如果想在毕业之后进入国企或者央企，就可以参加校园招聘会。因为大型企业需要承担相应的责任感，每年都要招一定数额的应届毕业生。校招的竞争压力也是比较小的，只会与同龄的学生在一起竞争，没有社会人士。如果错过了校招，就只能等待国企发布公开的招聘信息，然后再去进行面试，这个时候竞争压力就很大，会有多年工作经验的社会人员与你竞争。

国企或者央企会参加校园招聘。

相信很多人都是知道校园招聘的，一些比较出名的大学的校园招聘是非常好的，会有很多知名的企业参加。并且校园招聘是比较轻松的，因为都知道学生并没有相应的工作经验，所以对学生的要求也是比较少的，不会那么的严格。在参加校园招聘的时候，学生可以打扮的得体一点，然后准备好自己的简历，就有很大可能通过测试进入实习，最终在国旗后的央企中扎根。

参加社会招聘。

社会招聘是比较残酷的，如果应聘者的经验不足，或者没有打出人力资源的问题，就有可能被pass掉。不过国企或者央企会公开发布招聘考试，需要经过笔试和面试，最终成为一个编制内的人。但是编制是比较少的，大部分的国企或者央企，在校园招聘的时候走的是劳务派遣途径，待遇不怎么好。但如果在企业中表现的很优秀，也是有转正的机会的，最终成为正式的员工。

总结

国企和央企的福利待遇很好，但在现在的社会中，并不存在铁饭碗这一说法。如果工作能力真的很差劲，也有可能被裁掉，然后要继续寻找工作。即使你进入了国企或央企要努力的工作，要让领导认为你是一个有用的人。

国企央企招聘信息从哪儿查

国企或者央企的官网、当地人事考试网，都可以查到，目前的国企和央企都是生产国家重点项目产品的企业，科技含量极高，普通员工也都需要具有一定的学历和文化，而且竞争也极为激烈，所以对于学历比较低或无学历的人员，想进国企和央企基本不太可能。

央企招聘要求

国企包括央企和地方国企，招聘方式又分校招和社会招聘。校招，央企一般要求本科及以上，极少有专科；社会招聘，央企一般要求专科及以上，但同时有工作年限、职称限制，地方国企一般没有校招，只有社会招聘，要求学历为专科，但也有很多例外，例外情况，你懂的。

基本上看的最终学历，极少数会看你第一学历，大多数还是认可你后期的努力的，我们单位央企院所，基本上只看最终学历，211/985研究生，或者博士就可以，也有本科二本考到211大学读完研究生来的，很多。